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La DEI en tous lieux : incidence du télétravail sur la diversité

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Le télétravail s’est rapidement imposé comme une option privilégiée des employés durant la pandémie, alors que bon nombre d’entre eux ont été appelés à travailler à la maison afin…

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L’incidence du bien-être financier sur la productivité et la rétention

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Les employeurs sont de plus en plus conscients des effets négatifs du stress financier sur la santé et le bien-être de leurs employés, ce qui met…

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Bien-être des employés : des ressources qui ne grèveront pas votre budget

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Au cours de la dernière décennie, nous avons constaté une hausse des besoins en projets visant le bien-être des employés..

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Quel montant de couverture convient? Comment de sages décisions maximisent la valeur des avantages sociaux

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Quand on parle d’avantages sociaux, le bon montant de couverture dépend de la situation personnelle de…

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Comment adapter votre système d’administration des avantages sociaux à tous les genres?

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La diversité, l’équité et l’inclusion sont des enjeux complexes et en évolution qui font l’objet de discussions…

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Impartition de l’administration des régimes d’assurance collective, oui ou non ?

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La décision d’impartir l’administration des régimes d’assurance collective est généralement motivée par le gain d’efficacité que cette décision…

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